2017年1月6日，医疗美容医院跨年第1次启动会在院二楼会议室盛大举行，三位医生、公司领导、医院战略委委员、员工等200多人出席了会议。这次会议的主要议题是听取2016年11、12月的工作报告，嘉奖月度优秀员工等，会议由公司总经理主持。

　　晚上18点，在一片热烈的掌声中，大战60天总结暨1月启动会正式开始。会议首先听取了公司各部门的业绩报告，并向业绩冠军颁发了奖金和证书，接着对已经开始的众筹项目进行了业绩总结和明确下月目标，并推出新的好项目。会议还揭晓11-12月公司取得的可喜成绩及颁布年终奖。

　　*后，院领导进行了总结，李朕医生对过去60天取得的成绩给予了充分肯定。他指出，不同岗位辛勤的努力，保证了各项目目标任务的顺利完成。新年初始，李朕医生要求全院坚持强化以顾客为中心的服务理念，达到月月质量零差错、服务零投诉的顾客高满意度，为确保在医美行业建立高品质服务的差异化竞争优势做出应有的贡献。

　　会议进行了3小时40分钟，整场会议在喜庆热烈、欢快活跃的气氛中进行，掌声不断。此次会议是一次承上启下的重要会议，标志着过去的11-12月的销售工作取得了圆满成功，其 “利益分享、风险共担、协同合作”的模式成为未来一季度市场化运作的风向标。同时，会议大大鼓舞了公司全体员工的士气，增强了员工的归属感和凝聚力，为公司未来高速发展打下坚实的基础。

　　作为*“*合伙制”的医疗机构，也必将在2017年取得更大的发展，谱写更加灿烂辉煌的新篇章!